Capital Humano

Capital Humano

Basados en la idea de que los colaboradores son el recurso más valioso de todas las organizaciones, en SAP. situamos a los colaboradores de nuestros clientes en el centro de las estrategias y desde ahí definimos las iniciativas necesarias para que la organización trabaje basada en la mejora continua siempre atenta al desarrollo de su gente.

Para ello, contamos con equipos especializados en los temas de capital humano que implementan soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes.

• Diagnóstico e implementación de la NOM 035.
• Asesoría/estrategia.
• Implementación/habilitación con RH.
• Administración del talento.
• Programas de liderazgo – formación.
• Evaluaciones de desempeño 360 on-line.
• Selección de talento (reclutamiento por competencias).
• Coaching ejecutivo y de equipos de trabajo.
• Team Building.
• Programas de Desarrollo.
• Assessment Center.
• Diagnóstico Organizacional.
• Estrategias de desarrollo organizacional (employee experience).

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